LovesTheTeam.com

oktatás

1

IP, amelyek az UTII-n vannak, nem kötelesek magatartanielszámolás. Ebben az esetben az adótörvény rendelkezik az IP elszámolásáról, de melyik formában nincs megadva. Különösen nincs külön számviteli könyv az UTII fizetőinek jövedelmeire és kiadásaira vonatkozóan. Az adóhatóságok számára ez sem jelent különösebb érdeklődést, mert sem a jövedelem összegét, sem a fizetendő adók összegének költségeit nem érinti. Annak ellenére, hogy az IP nem köteles nyilvántartást vezetni, ezt személyi célokra használhatja a bevétel átvételének dinamikájának figyelemmel kísérése érdekében.

2

Az UTII-ból származó IPA nyilvántartást vezet a fizikai adatokrólazon mutatókat, amelyeken az adóalapot kiszámítják. Ezek a tevékenység típusától függően változnak. Például a háztartási szolgáltatások esetében az alkalmazottak száma a fizikai mutató. Az ilyen vállalkozóknak nyilvántartást kell vezetniük a munkavállalók létszámáról és az időlapokról. A kiskereskedelem esetében az adóalap az értékesítési területtől függ. Ezért az IP-nek rendelkeznie kell egy lízingtel, amely információt tartalmaz a helyiségek területéről vagy a tulajdonjogot megerősítő dokumentumokról.

3

A 2012-es innováció szerint az IP kötelezőtartsa készpénz fegyelem. Ez azt jelenti, hogy meg kell fizetnünk hitel- és terhelési megbízásokat a készpénzes tranzakciók, és nyilvántartja a bevételei. De mivel a teljes bevételt IP utal a személyes vagyon, a vállalkozások bizonyos enyhülést összehasonlítva a cég. Például, akkor állítsa a nulla határát az egyensúlyt a készpénz és nem veszik meghaladó annak kézhezvételétől számított, hogy a pénztáros, SP nem tudja tárolni az összes készpénzt a kezét, és nem terheli meg a pénz jön. Ha van egy pénztárgép SP kell tartani egy könyvet pénztáros-operátor.

4

Az UTII IP-száma csökkentheti az imputált mennyiségetA fizetett biztosítási díjakat maguknak vagy a munkavállalóknak fizetik. Ezért köteles megtartani a bevételeket ezen illetményadók befizetéséért, vagy képesnek kell lennie arra, hogy kivonatot nyújtson bankszámlájáról.

5

Ha az IP munkaadó, akkor meg kellrendelkezzen a munkavállalók felvételére vonatkozó dokumentációval. A személyzeti dokumentumok listája magában foglalja a munkaügyi ütemterv szabályait; munkaköri leírások; a személyzeti táblázat; foglalkoztatási megbízások; a munkaügyi könyvek beszámolója; a munka és a személyes adatok díjazására vonatkozó szabályok; üdülési menetrend stb.